为贯彻落实十八大关于“加大非公有制经济组织、社会组织党建工作力度，全面推进各领域基层党建工作，扩大党组织和党的工作覆盖面”的要求，泸州市属民营医疗机构首吃螃蟹，于2012年11月在全省率先成立了民营医疗机构活动党总支，一年来，活动党总支充分发挥党组织政治核心作用，积极推进市属民营医疗机构党的组织覆盖和工作覆盖，全面推动民营医院科学健康发展，为破解新社会组织党建难题创造了经验，成功打造成为泸州市乃至全省民营医疗机构党建工作新品牌，开创了新社会组织民营医疗党建工作新局面。

    发挥党组织作用，带动民营医院科学发展。 一是充分发挥党组织的政治核心作用，促进医院业务发展。活动党总支坚持用科学发展观统领民营医疗机构全局，着力打造政治优秀、作风优良、业绩优异的“三优”党组织。活动党总支及各支部委员积极参与、协同医院管理工作，注重从政治、思想、组织上加强引导，充分调动医院班子成员的积极性和创造力，将全院职工的注意力集中到医院发展上来。二是切实发挥党组织的战斗堡垒作用，实现民营医疗机构党组织覆盖率100%。民营医疗机构的党员来自五湖四海，队伍现状“两大一小”，针对这种情况，民营医疗机构活动党总支优化组织设置，依地理区位划分为3个活动党支部，使没有党支部的党员能较方便的正常参加党的活动，对没有党员的机构派出党建联络员，实现了民营医疗党组织全覆盖。同时，民营医疗机构活动党总支建立了党支部、党员双目标管理的长效管理机制，实行党员干部责任区管理制度，对党员、党支部实行量化考核，确保党建目标任务有效完成。三是积极开展各种活动，提高党建工作的针对性和实效性。各医疗机构大力开展党员示范岗和党员承诺践诺行动，一年共承诺事项80余项。活动党总支积极围绕各医院发展这个中心，开展“寻找一个缺陷、解决一个问题”项目化管理目标活动，以“泸州市民营医疗机构监督量化分级管理标准”为目标，严格依法执业，规范诊疗行为，细化目标管理。同时，活动党总支在党员中还大力开展“我为医院发展献一计”活动，增强民营医院党员的责任意识。四是活动党总支切实加强对群团工作的领导和全市民营医疗机构的行业指导，并结合 “5?12”护士节、“7?1”建党节等重大节日组织开展表彰大会、文艺演出等活动，激励职工士气，丰富职工文化生活，受到所属大山坪街道党工委、江阳区团委的高度好评。

    强化党员学习教育，提升党员能力素养。一是建立良好学风。建立党员学习考核制度，制定党员理论系列学习制度，把党员、职工学习与职工绩效工资、进修学习等紧密挂钩，纳入目标考核，各支部定期检查落实，增强了党员、职工学习的主动性和积极性。二是营造浓厚学习氛围。各支部鼓励干部职工将学习成果转化为现实生产力，对医院职工在各类学术杂志发表论文给予奖励，对外出学术交流报销路费等，营造浓郁的学习氛围，催生丰硕的学习成果。一年来，全市民营医疗机构在国家级医学刊物发表学术论文14篇。

    加强党风廉政建设，打造廉政型医院。一是强化内部监督。各医院党支部建立了院务信息公开、财务监督、定期考核等一系列制度，规范招投标工作程序，加大内部审计力度，成立反商业贿赂领导小组，制定惩防体系实施方案，切实加强对医院经济活动的监督与管理，有效减少和杜绝医务人员违纪现象的发生。二是强化职工监督。定期召开职工大会、支部书记例会等会议通报医院工作，让职工了解参与医院工作规划、重大改革事项、重大建设项目等决策事项，增加医院工作的透明度。三是强化社会监督。活动党总支和各支部组织党员定期深入病区对病员开展满意度调查，到出院患者家里登门征求意见，积极收集意见反馈，融洽医患关系。同时，设置院务公开专栏，定期公开社会各界关心的热点、难点、疑点问题，主动接受社会监督，及时改进工作。

    推行优质医疗服务，营造温馨和谐医院。一是大力推行全程人性化服务。实行“首问、首诊”负责制，打造“无假日门诊”，实施弹性排班制，规范标识、标牌，设置残疾人无障碍通道，开设方便门诊与关爱门诊等，做到医患沟通零距离、医疗服务零缺陷、医疗质量零事故，深受患者好评。特别是各医院每逢端午节、中秋节、“六一”、春节除夕夜等节日，让每一位住院患者都能够吃到医院为他们精心准备的粽子、月饼、鸡汤、生日蛋糕等礼物，使患者感受到家的温暖。二是积极参与社会公益活动。今年我省雅安芦山县发生“4.20”7.0级地震后，市民营医疗机构活动党总支、民营医疗机构管理专委会在第一时间召开各民营医疗机构负责人会议，组织由泸州王氏骨科医院、泸州骨病医院、泸州耳鼻喉专科医院、泸州丽人女子医院等8家医院15名专业技术人员组成抗震救灾医疗队，携带相关医疗设备和两辆救护车，随时待命奔赴抗震第一线。同时，组织全市民营医疗机构120名党员、团员、医务人员参加抗震救灾无偿献血24000毫升。三是勇担社会责任。各医院坚持给贫困患者减免医疗费用，每年减免医疗费用达20余万元，向社会捐款、捐药50余万元。四是坚持人文建院。各医院秉承办院理念，关爱党员职工疾苦，对患病或困难党员职工，党组织给予物质上的帮助，切实解决年轻党员技术骨干住房困难问题，如王氏骨科医院无息借款给职工解决购房首付款。

    过去一年，民营医疗机构活动党总支围绕中心，服务大局，团结带领来自各地各方的党员开展各项党建工作，走在全市新社会组织建设的前列，为民营医疗机构凝聚人心，稳定队伍，推动发展发挥了重要作用。

    一是认真分析新形势，准确定位民营医院党建工作。当前，泸州卫生系统正在努力打造“成渝医卫第三极”目标，将进一步健全全市医疗服务体系，优化配置医疗资源，实现非公医疗机构与公立医疗机构协调发展。面对新形势，民营医疗机构党总支认真分析，抢抓机遇，自觉把党建工作放到加快全市卫生事业发展、推进医改和民营医疗机构可持续发展的大局中去定位，始终把党建工作放在提高民营医院医疗质量、保障医疗安全、树立良好社会形象中去谋划，努力形成多元化办医格局。截止2012年底，全市有各类民营医疗机构661家，实有床位数2960张（其中，市本级审批的民营医疗机构21家）；2012年全市民营医疗机构总诊疗人次902.91万人次，占全市总诊疗人次的48.66%。各民营医疗机构党组织在党总支的领导下充分发挥各自医疗优势，积极参与泸州市医药卫生体制改革，参与医疗市场竞争，弥补公立医院不足，成为我市医疗事业不可缺少的重要组成力量。

    二是凝聚发展力量，积极培养人才稳定队伍。活动党总支积极实施“人才强卫”战略，加大卫生专业技术人才的培养和引进力度，开展以帮带 “思想、学习、技能、作风”为主要内容的党员帮带活动，1名或多名党员帮带1个科室多名非党员职工，增强党员先锋意识，提升职工队伍素质。同时，注重党员双向培养，坚持把技术骨干培养成党员，把党员培养成技术骨干，凝聚发展力量，稳定人才队伍，使其成为民营医院发展的活水源头和不竭动力。一年来，各医疗机构选送技术骨干医护人员、党员和管理人员参加国家、省、市级培训，现已有3名技术骨干成为党员，2名为预备党员，培养5名入党积极分子。

    三是依托协会加强自律，促进民营医院健康发展。2010年，我市成立了泸州市卫生协会民营医院管理专委会，依托协会成立了民营医疗机构活动党总支。行业协会与活动党总支工作相互支持、相互配合，深入开展“三好一满意”、“医院质量万里行”、“创建平安医院”等活动，努力丰富活动载体，不断壮大党员队伍，充分发挥党组织在民营医院建设中凝聚人心、推动发展、促进和谐的重要作用。同时，党组织支持协会努力争取政策，组织民营医院积极参加社会公益活动，加强行业自律，避免诱导医疗、过度医疗及其他非诚信行为，树立了民营医院的良好社会形象，促进民营医院健康发展。