在过去很长一段时间内，为了达成盈利目标，各级医疗机构往往会向临床科室下达创收指标，由此所造成的“以药养医”、“以查养医”等问题层出不穷，为患者所诟病。为了打破这一局面，本次医改的工作重点之一就是扭转“以药养医”、“盲目盈利”等不良发展观念。

　　再生医学网获悉，近日，四川省卫健委等六部门联合印发了《四川省深化医药卫生体制改革近期重点工作任务》，重点强调了深化“三医”联动改革试点、发展壮大卫生人才队伍等。

　　1、“改善就医感受”是年度重点

　　《任务》提出，四川将加快第五批国家区域医疗中心项目建设，争创国家医学中心，并出台心血管病、重症等专业省区域医疗中心设置标准，规范推进省医学中心和区域医疗中心建设。

　　《任务》还强调了中医药特色服务的重要性，并将中医药治未病服务纳入家庭签约服务之中，鼓励各大医院加强中医临床科室和中药房建设。营造良好的中西医结合为群众健康保驾护航的良好氛围，推动中医药服务深入到千家万户。

　　2、健全医保制度，提高直接结算率

　　《任务》中明确，今后四川要扩大跨省联网定点医药机构范围，落实异地就医结算，提高直接结算率。推动具备条件的定点医药机构全部支持医保电子凭证应用。

　　文件中还强调要加强紧密型县域医共体的监督考核，在医保支付管理上，实现五个统一的医共体要实行总额付费、结余留用、超支不补的支付管理措施，即节省剩余的费用，对合情合理的超支费用大家共同分摊，提高医疗机构自我管理的积极性，促进医疗机构从规模扩张向内涵式发展转变。

　　3、深化薪酬制度改革，多方式分配

　　《任务》中还谈到了四川要推进医疗服务价格改革，在年内至少要开展一次调价评估，优先将技术劳务价值为主的治疗类、手术类和部分中医医疗服务项目纳入调整范围。

　　文件还专门强调了要注重医务人员的稳定收入和有效激励，严禁向科室和医务人员下达创收指标，严禁将薪酬与药品、卫生材料、检查、化验等收入挂钩，严禁医院内部科室再次进行核算分配。

　　4、提升公卫能力，推进乡村医生养老保障

　　《任务》中提到，要完善四川公卫体系建设，推进疾病预防控制体系改革，创新医防协同、防治结合机制，加强疾控机构对医疗机构疾病预防控制工作的业务培训、技术指导和监督考核。

　　值得一提的是，《任务》中还专门提到了今后四川将发展壮大人才队伍建设，组织人才项目遴选，加强医院管理人员专业培训，保障全科医生薪酬待遇。并探索实施“县聘乡用、乡聘村用”，优化基层医疗卫生机构专业技术岗位结构。

　　《任务》中强调，四川接下来深化互联网+医疗健康便民惠民服务，加快四川省公共卫生大数据中心建设，推进紧密型医联体医疗健康信息互通共享。

　　提高医务人员的薪资收入，是体现其劳动技能价值的最好方法。但前提是，不能损害患者的正当权益。对此，再生医学网表示，随着该项政策的施行，相信能够很好地解决这一难题，从而让更多医务人员能够全身心地投入到临床诊治工作当中去。